Business-Coaching . Side-by-Side Coaching

Gute Kommunikation schafft Brücken und verbindet

Worum geht es hier?

  • Die Anerkennung eigener Entwicklungsthemen, die beruflich und nicht-beruflich miteinander in Kontakt stehen
  • Die systemische Erkundung und Gewichtung von Konfliktfragen zwischen dem Coachee und Dritten
  • In Kontakt kommen mit den Anforderungen an sich selbst – Ziele überprüfen / überarbeiten und neu definieren
  • Die Erfahrung von Wertschätzung von Fähigkeiten und Ressourcen
  • Gleichgewicht finden zwischen Anspannung und Entspannung
  • Stressabbau und Förderung einer körperfreundlichen Arbeitsweise während des ganzen Tages

Das lebendige und motivierende Coaching-Setting greift relevante Fragen immer wieder kreativ auf und stattet Sie mit neuen Skills und Haltungen aus.

Das Side-by-Side Coaching umfasst eine ruhige Begleitung, angemessenes Feedback, Inspiration und die hilfreiche Ausstattung zum Ausprobieren neuer Wege im Rahmen einer selbständig geführten Weiterentwicklung.

Goals

  • Ein erweitertes Kommunikationsrepertoire
  • Wirkungsvolle und effektive Körpersprache
  • Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, sich definieren und freundlich abgrenzen können
  • Die “freie” und konstruktive Denkweise 
  • Eine neue Vision der eigenen Tätigkeit und neue Gestaltungswege
  • Ein gesteigertes Gesundheitsempfinden und erstarktes Selbstwertgefühl
  • Stärkende Rituale für den Arbeitsalltag und sich erlauben, auch mal “Stop” zu sagen

Methoden

  • Eine systemische und ganzheitliche Erörterung beruflicher und persönlicher Themen unter Einbeziehung von Gestaltarbeit, Körperarbeit, Reflektion und Kreativitätstechniken
  • Praktischer Exkurs mit hilfreichen Kommunikationsmodellen im Rahmen eines individuell zugeschnittenen Kommunikationscoachings
  • Übungen zur Wahrnehmung, zum vertieften Atem, Konzentration und körperlichen Auf- und Ausrichtung zur Vermehrung des Stabilitätsempfindens
  • Stimm- und Sprachcoaching – Funktionale Stimmbildung
  • Vermittlung von relevanten Skills für den Verkauf im Rahmen eines knappen Präsentationscoachings, das erfolgreiche Verhandeln und zur Meisterung von krisenhaften Momenten oder Perioden in Beruf und Alltag

Ein angemessenes Personal-Coaching ist immer auch Bestandteil des Coachings, je nach Fragestellung und Wunsch des Coachees.